En un blog anterior hablábamos sobre la propuesta que había realizado un concejal sueco para tener un descanso sexual durante las horas de trabajo. Pues bien, como ya has leído en el titular de la noticia, finalmente la proposición ha sido desestimada.
El concejal Per-Erik Mustos, de Övertonrneå (Suecia), ofrecía hace unos meses una medida laboral que no le vendría nada mal a algunas parejas, ya que actualmente y debido a la situación que se vive actualmente de crisis en muchos de los países, las personas pasan más tiempo en el trabajo que en sus casa, por lo que este quería dejarles una hora de descanso en el trabajo para tener relaciones sexuales.
Esta era una buena medida para relajar a los trabajadores y liberarlos de situaciones de estrés, además de ayudar a aumentar la natalidad en el país. El resto de sus compañeros del consejo municipal se opusieron a esta medida, hasta 31 de ellos, alegando que no veían normal pagar a alguien dentro de sus horas laborales por practicar sexo.
A su vez, además de decir que no se le puede dar horas a nadie por tener tiempo para intimar con su pareja, en el caso de los solteros o personas que no deseen llevar a cabo esta práctica, habían quedado excluidos por completo.
Otras personas, como la trabajadora social Malena Ivarsson, al igual que muchos otros participantes de la política sueca, apoyaron la moción en todo momento.
La justificación que presentaba el concejal para defender su postura era que numerosos estudios demostraban que el sexo era bueno para la salud, y que al igual que las personas podían usar una hora libre de su trabajo para acudir al gimnasio, también se podría practicar sexo y considerarlo como una actividad física.
Sus opositores, entre ellos Tomas Mortberg, argumentaban que no veían esto como una actividad que mejorara la salud o el bienestar, y que el sexo se debe hacer en el tiempo libre que tenga cada persona y no durante sus horas de trabajo.